為深化群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，推動(dòng)資源共享、技術(shù)共進(jìn)，8月19日至20日，青海油田在花土溝地區(qū)舉辦“提質(zhì)增效創(chuàng)新引領(lǐng)”創(chuàng)新工作室聯(lián)盟活動(dòng)。此次活動(dòng)是青海油田首次開展跨區(qū)域、跨專業(yè)、跨企業(yè)的聯(lián)盟活動(dòng)，力推工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、作業(yè)優(yōu)化、管理創(chuàng)新和重點(diǎn)課題研究，為職工創(chuàng)新工作室之間搭建溝通交流、互助協(xié)作和資源共享的平臺。

8月19日，青海油田“提質(zhì)增效創(chuàng)新引領(lǐng)”創(chuàng)新工作室聯(lián)盟活動(dòng)啟動(dòng)儀式在南翼山公寓舉行。青海鹽湖工業(yè)股份有限公司、國網(wǎng)青海省電力公司、大慶油田、長慶油田、蘭州石化、青海油田的相關(guān)部門單位負(fù)責(zé)人和技術(shù)技能專家參加活動(dòng)。

長期以來，青海油田工會(huì)持續(xù)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革和高素養(yǎng)勞動(dòng)者隊(duì)伍建設(shè)，開展群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，初步打造了一批青海省乃至全國性創(chuàng)新工作室，引領(lǐng)更多職工在創(chuàng)新實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自我提升，為油田穩(wěn)健發(fā)展與提質(zhì)增效注入了強(qiáng)勁動(dòng)能。

創(chuàng)新工作室聯(lián)盟活動(dòng)還聘請了青海省及集團(tuán)內(nèi)創(chuàng)新工作室5名專家，以及油田35名工匠人才作為油田工匠學(xué)院導(dǎo)師、兼職培訓(xùn)師。同時(shí)，為更好地開啟內(nèi)外攜手創(chuàng)新之路，在創(chuàng)新工作室聯(lián)盟活動(dòng)上還進(jìn)行了內(nèi)部簽約、外部簽約、“紅工衣”+“白大褂”簽約、師帶徒簽約。

青海油田公司黨委副書記、工會(huì)主席曾科表示，通過青海油田創(chuàng)新工作室聯(lián)盟活動(dòng)將各聯(lián)盟成員單位寶貴經(jīng)驗(yàn)“亮出來”，核心技術(shù)“拿出來”，圍繞共同關(guān)心的行業(yè)技術(shù)難題或創(chuàng)新項(xiàng)目，集思廣益、群策群力，開展協(xié)同攻關(guān)，共同提升整個(gè)行業(yè)的創(chuàng)新水平和競爭能力。通過聯(lián)盟實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新資源共享，打破技術(shù)壁壘，推動(dòng)創(chuàng)新項(xiàng)目合作，促進(jìn)共享成果，培養(yǎng)更多高素質(zhì)創(chuàng)新人才。

啟動(dòng)儀式結(jié)束后，青海鹽湖工業(yè)股份有限公司國家級技能大師工作室領(lǐng)銜人陸逞贏、長慶油田技能專家工作室領(lǐng)銜人魏誠和大慶油田勞模創(chuàng)新工作室領(lǐng)銜人湯凱進(jìn)行了內(nèi)容豐富、見解獨(dú)到的授課交流，涵蓋數(shù)智化建設(shè)、油氣生產(chǎn)、工程技術(shù)等領(lǐng)域的前沿技術(shù)、創(chuàng)新方法及實(shí)際應(yīng)用等。

“產(chǎn)業(yè)報(bào)國不是一句空話，我們要傳承工匠精神，以堅(jiān)定的信心為工業(yè)技術(shù)制造培養(yǎng)會(huì)技能、懂技術(shù)的復(fù)合型人才?！标懗掩A在授課中說?！霸谧兏镏?，要順應(yīng)油田發(fā)展的形勢和機(jī)遇，敬畏職業(yè)，熱愛崗位，精益求精，解決難題，做最接地氣的石油工匠?！蔽赫\分享了深耕行業(yè)數(shù)十載的心得。大慶油田勞模創(chuàng)新工作室領(lǐng)銜人湯凱引導(dǎo)大家運(yùn)用科學(xué)的思維方式解決生產(chǎn)中的實(shí)際難題。

8月20日，專家團(tuán)隊(duì)和油田技術(shù)、技能工匠走進(jìn)井場，開展一線生產(chǎn)技術(shù)技能現(xiàn)場“巡診”服務(wù)活動(dòng)，與操作人員、技術(shù)人員面對面交流，了解生產(chǎn)中遇到的難題，為基層單位提供技術(shù)支持和指導(dǎo)。針對員工提出的井下作業(yè)難題、設(shè)備老化、工藝復(fù)雜等問題，巡診團(tuán)隊(duì)?wèi){借豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，現(xiàn)場“把脈開方”，提出了多項(xiàng)具有針對性和可操作性強(qiáng)的改進(jìn)建議與解決方案。

在技術(shù)技能、創(chuàng)新工作交流環(huán)節(jié)中，青海鹽湖工業(yè)股份有限公司國家級技能大師工作室領(lǐng)銜人陸逞贏、國網(wǎng)青海省電力公司范廣勤勞模創(chuàng)新工作室負(fù)責(zé)人于小軼、蘭州石化技能專家工作室領(lǐng)銜人彭遠(yuǎn)囑和青海油田油氣工藝研究院趙夢龍分別結(jié)合自身領(lǐng)域?qū)嵺`，進(jìn)行了創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)分享。（工人日報(bào)客戶端記者邢生祥 通訊員唐瑋貞 樊語慧）