“在驛站里就能聽安全駕駛課，真是太方便了！”近日，在甘肅省民樂縣的一處工會驛站里，一名外賣騎手正津津有味地觀看“職工之家”APP里的微課程。這個占地20多平方米的工會驛站，如今已成為新就業(yè)形態(tài)勞動者的“充電站”，見證著民樂縣總工會創(chuàng)新構(gòu)建驛站“微課堂”服務(wù)模式的新變化。

今年以來，民樂縣總聚焦新就業(yè)形態(tài)勞動者及戶外勞動者群體就業(yè)崗位分散、學(xué)習(xí)時間碎片化、知識獲取渠道有限等現(xiàn)實問題，創(chuàng)新打造驛站“微課堂”，將理論宣講、技能培訓(xùn)、法律普及、文化服務(wù)等內(nèi)容融入驛站日常運營。

民樂縣總對全縣22處工會驛站進行功能升級，增設(shè)“微課堂”專區(qū)，配備圖書角、可移動桌椅等設(shè)備，打造舒適便捷的學(xué)習(xí)環(huán)境；依托“職工之家”APP、“民樂工會”微信公眾號等新媒體平臺，搭建驛站“微課堂”線上學(xué)習(xí)矩陣，開設(shè)錄播課程、知識問答等欄目，通過線上線下相結(jié)合的方式，讓勞動者輕松參與學(xué)習(xí)。

同時，組建由勞模工匠、工會干部、黨校教師構(gòu)成的宣講團，開展微宣講，采用“理論+故事”“政策+案例”的宣講方式，讓勞動者更容易理解和接受。常態(tài)化邀請民警到工會驛站開展反詐知識宣講活動，增強廣大職工反詐“免疫力”。

此外，通過問卷調(diào)查、意見征集等方式，民樂縣總了解勞動者學(xué)習(xí)需求和興趣點，據(jù)此制定“課程菜單”。勞動者“點單”選擇課程，工會按照“訂單”安排授課內(nèi)容和時間，實現(xiàn)供需精準對接，提升勞動者技能水平。