近日，一起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件在云南省昆明市呈貢區(qū)斗南國(guó)際花卉產(chǎn)業(yè)園區(qū)工會(huì)驛站流動(dòng)仲裁庭仲裁成功，該案是在園區(qū)工會(huì)驛站勞動(dòng)爭(zhēng)議流動(dòng)仲裁庭成立以來的首例勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件。

據(jù)了解，申請(qǐng)人馬某因在某公司就職期間，公司未與其簽訂勞動(dòng)合同和未繳納社保，向呈貢區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)。案件立案后，仲裁庭立即行動(dòng)，對(duì)案情展開深入細(xì)致的剖析，精準(zhǔn)把握雙方訴求的“底線”。同時(shí)，仲裁員積極向雙方當(dāng)事人解讀相關(guān)法律條文，以專業(yè)、耐心的態(tài)度為調(diào)解工作奠定基礎(chǔ)。在仲裁庭的精心組織下，雙方當(dāng)事人當(dāng)庭進(jìn)行了充分協(xié)商，經(jīng)過坦誠(chéng)交流，雙方逐漸消除分歧，最終達(dá)成一致意見。

斗南國(guó)際花卉產(chǎn)業(yè)園區(qū)涉花市場(chǎng)主體企業(yè)1.5萬余家，從事花卉種植、加工、交易、物流等環(huán)節(jié)的花卉產(chǎn)業(yè)工人多達(dá)6.5萬余人。園區(qū)人多、物多、交易多，勞動(dòng)用工形式靈活多樣，易產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛和爭(zhēng)議。區(qū)總工會(huì)和區(qū)人社局通過資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，打造園區(qū)工會(huì)驛站勞動(dòng)爭(zhēng)議流動(dòng)仲裁庭，打破傳統(tǒng)“坐等辦案”方式，轉(zhuǎn)變?yōu)樯祥T服務(wù)、及時(shí)化解、就地化解，真正打通了維護(hù)職工合法權(quán)益的“最后一公里”。