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重慶市總工會以產(chǎn)教融合聯(lián)盟形式,開辟產(chǎn)業(yè)工人學歷技能提升快車道

革新“方法論” 助攻“雙提升”

黃仕強

2025年02月25日08:15  來源:工人日報

“截至目前,聯(lián)盟已線上線下培訓(xùn)一線職工2萬余人次,幫助9400余人次取得相應(yīng)職業(yè)技能等級證書,為行業(yè)企業(yè)近700名職工提供學歷提升服務(wù)……”近日,重慶市電力行業(yè)產(chǎn)教融合聯(lián)盟公布了自2023年成立以來的成績單。

2023年5月,全國首個由工會牽頭的產(chǎn)教聯(lián)盟——重慶市電力行業(yè)產(chǎn)教融合聯(lián)盟組建。作為推進“求學圓夢行動”的新方法,該聯(lián)盟聚焦破解產(chǎn)業(yè)工人學歷技能提升工作中存在的繼續(xù)教育通道不暢、專業(yè)設(shè)置針對性不強、工學矛盾難以解決和技能培訓(xùn)不夠系統(tǒng)等痛點難點。今年1月,25家企事業(yè)單位攜手組建了重慶市燃氣地質(zhì)行業(yè)產(chǎn)教融合聯(lián)盟,進一步擴大產(chǎn)教融合的影響力與實踐范圍。

重慶市總工會黨組書記、副主席余季平表示,兩大聯(lián)盟通過產(chǎn)學研融會貫通、暢通產(chǎn)業(yè)工人學歷技能提升通道、強化技術(shù)交流等方式,為產(chǎn)業(yè)工人開辟了學歷技能雙提升的快車道。

論文寫在崗位上

“我本來學的是工程機械專業(yè),面對電力運維這一全新領(lǐng)域,確實感到迷茫與挑戰(zhàn)重重?!比涨?,國網(wǎng)重慶市區(qū)供電公司職工王蘊琦談及自己的成長之路時說,“‘求學圓夢行動’不僅圓了我的本科夢,還讓我的技能水平提高了不少?!?/p>

王蘊琦??飘厴I(yè)后,曾輾轉(zhuǎn)于數(shù)家企業(yè)。2020年,他入職市區(qū)供電公司,成為運維崗位上的一線工人。由于專業(yè)跨度大、電力理論知識缺乏,他在工作中遭遇了不少困難。

2021年3月,王蘊琦通過了華北電力大學電氣工程專業(yè)的成人本科考試?!叭绾螌懗鲆黄軌蝽樌厴I(yè)的論文?”王蘊琦回憶,2024年初,重慶電力高等??茖W校的指導(dǎo)老師給出了建議:把論文寫在崗位上。

在老師的指導(dǎo)下,王蘊琦結(jié)合工作,寫了題為《配電網(wǎng)設(shè)備的運行維護及供電可靠性管理》的論文。最終,王蘊琦不僅順利畢業(yè),還將論文中的理論成果成功應(yīng)用于實際工作,顯著提升了工作效率和質(zhì)量。

本科畢業(yè)后,王蘊琦被調(diào)至重慶科學城供電中心客戶服務(wù)業(yè)務(wù)部,從事用電檢查工作。他說:“工作更加得心應(yīng)手了,收入也提高了?!?/p>

王蘊琦的經(jīng)歷,是重慶市總以產(chǎn)教融合聯(lián)盟方式推動產(chǎn)業(yè)工人學歷技能雙提升的縮影。重慶市電力行業(yè)產(chǎn)教融合聯(lián)盟成立后,依托華北電力大學重慶電力高等專科學校函授站,以“技能培訓(xùn)+學歷提升”互聯(lián)互認等培養(yǎng)方式,全面推行“畢業(yè)論文課題+現(xiàn)場技改項目”相結(jié)合的選題方法,鼓勵學員將論文寫在崗位上。

“2023屆、2024屆325名畢業(yè)生的畢業(yè)論文,均來自一線生產(chǎn)崗位,不僅理論與實踐緊密結(jié)合,也為電力行業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新注入了活力?!敝貞c市能源工會主席劉中國說。

“全鏈條”賦能人才“強磁場”

“聯(lián)盟還整合電力企業(yè)的培訓(xùn)資源,探索實踐專題化、菜單化、常態(tài)化、共享化、上門化職業(yè)技能培訓(xùn)新模式。同時,探索‘逢晉必考、逢考必訓(xùn)’‘訓(xùn)考晉一體’評價認證,全力打通電力行業(yè)產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)技能評價通道?!眲⒅袊嬖V記者,得益于聯(lián)盟建立的貫穿產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)生涯“全鏈條”的職業(yè)技能培訓(xùn)、評價制度,電力行業(yè)構(gòu)建了一個穩(wěn)固的人才“強磁場”。

國能達州發(fā)電有限公司的運行部副主任黎斌就是聯(lián)盟“全鏈條”培養(yǎng)機制下的受益者之一。黎斌介紹,一方面,聯(lián)盟多次通過“專家授課”與“交流研討”相結(jié)合的方式組織專題培訓(xùn),為各大發(fā)電企業(yè)的職工提供交流學習的機會;另一方面,聯(lián)盟多次舉辦技能大賽,通過“競培一體”的方式,系統(tǒng)提高工人的理論水平和操作能力。

“通過培訓(xùn)和技能競賽,大家提升技能后,還可以在聯(lián)盟整合的技能等級評價機構(gòu)、職業(yè)能力評價考試站進行技能等級認定?!崩璞笳f,他就是在這種模式下從基層一線工人成長為公司的中堅力量。

劉中國介紹,聯(lián)盟還探索建立終身教育學分互認轉(zhuǎn)換平臺。針對已獲得的職業(yè)技能等級證書、職業(yè)培訓(xùn)證書、技能競賽獲獎證書等成績的學員,聯(lián)盟建立了“學分銀行”,構(gòu)建了“書證融通”等轉(zhuǎn)換機制,進一步推動技能培訓(xùn)與學歷教育深度融合。

此外,聯(lián)盟還聯(lián)合重慶電力行業(yè)協(xié)會及相關(guān)校企,搭建重慶電力行業(yè)“云端”學習交流平臺,建成免費開放的標準化課程39門、微課3530節(jié)、試題50317條。

“業(yè)余時間‘云端’學習,已成供電所全體成員的‘必修課’。”國網(wǎng)重慶永川供電公司來蘇供電所臺區(qū)經(jīng)理顧洋說。

思政課堂開到生產(chǎn)一線

不久前,重慶電力高等??茖W校的資深思政專家龔蒙、重慶勁科電力設(shè)計有限公司的勞動模范李喜龍、國網(wǎng)重慶石柱供電公司的勞模曾永洪共同擔任授課講師,為國網(wǎng)重慶石柱供電公司學歷提升班的50余名職工帶來了一場知識與精神的盛宴。

課后,學員陳濤感慨道:“以前覺得勞模離我們很遠,聽完課才明白,只要用心做好每一件小事,我們都能成為自己崗位上的‘勞?!!?/p>

“這堂開到生產(chǎn)一線的思政課讓學員們有了清晰的精神坐標去追求卓越。”該公司總經(jīng)理劉東如是點評道。

重慶電力高等??茖W校黨委書記宗偉告訴記者,學校向聯(lián)盟企業(yè)征集了大量具有電力行業(yè)特色的思政教育課程素材,深度挖掘企業(yè)的創(chuàng)業(yè)歷程、勞模工匠的感人故事等優(yōu)秀企業(yè)文化資源,并將這些融入教學之中。同時,依托企業(yè)文化展廳等設(shè)施,將思政課堂從校內(nèi)延伸到基層一線。

“目前,聯(lián)盟內(nèi)的百余名勞模工匠已成為‘思政老師’,他們用自己的親身經(jīng)歷和感人故事為學員們送來精神財富?!弊趥フf。

據(jù)悉,重慶市總將緊扣重慶構(gòu)建“33618”現(xiàn)代制造業(yè)集群體系對技能人才的需求,推動產(chǎn)教融合聯(lián)盟“多點開花”,構(gòu)建起以聯(lián)盟為支撐、企業(yè)為主體、學校為基礎(chǔ),政府推動、社會支持、工會參與的技能人才培養(yǎng)體系,讓更多產(chǎn)業(yè)工人踏上學歷技能雙提升的“快車道”。

(責編:盛月、張雯)