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非公有制企業(yè)廠務公開和職代會制度覆蓋面不斷擴大

全國逾九成建會非公企業(yè)建立民主管理制度

2015年04月20日11:10  來源:工人日報

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非公有制企業(yè)廠務公開、職代會建制率和覆蓋面獲得進一步擴大。記者從4月17日召開的全國廠務公開協(xié)調小組第二十次會議上獲悉,截至2014年9月底,全國已建立工會的企事業(yè)單位,單獨建立廠務公開制度和職代會制度的非公企業(yè)分別達到387萬家和393.4萬家,建制率均超過九成。此外,區(qū)域(行業(yè))職代會覆蓋180.2萬家企業(yè)。

據(jù)第八次全國企業(yè)民主管理工作調研檢查顯示,非公有制企業(yè)民主管理制度實現(xiàn)了創(chuàng)新發(fā)展。許多非公企業(yè)將重大決策、年度計劃、技改項目、企業(yè)裁員、財務預決算、工資增長、社會保險費繳納、福利發(fā)放等重要事項向職工公開,接受職工監(jiān)督,并通過職代會等健全完善工資獎金、安全生產(chǎn)等制度,增強了決策透明度和職工參與度。

與此同時,許多非公企業(yè)將民主管理與企業(yè)文化建設相結合,注重在管理中充分相信職工、依靠職工,不斷健全企業(yè)民主管理體制,規(guī)范民主管理工作運行機制,“依靠職工辦企業(yè)”日益融入企業(yè)核心價值觀。

調研檢查還發(fā)現(xiàn),公司制企業(yè)建立健全職工董事職工監(jiān)事制度的數(shù)量正在不斷增加。職工董事、職工監(jiān)事直接參與企業(yè)決策和監(jiān)督,在決策層面充分反映職工意見,為形成決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制提供了制度保障。

據(jù)悉,2015年全國廠務公開協(xié)調小組將積極推動100人以上的非公企業(yè)單獨建立職代會制度,在中小微型非公企業(yè)比較集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、村(社區(qū))大力推行區(qū)域(行業(yè))職代會制度,不斷擴大職代會、廠務公開制度在非公企業(yè)和混合所有制企業(yè)的覆蓋面,發(fā)揮民主管理制度在協(xié)調勞動關系中的積極作用。

此外,各地還將深入開展“公開解難題、民主促發(fā)展”主題活動,并建立健全職工代表競選、述職評議、巡視檢查、工作質詢、民主懇談等制度,切實提高企業(yè)民主管理工作質量和水平。(記者鄭莉)

(責編:閆妍、秦華)
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